Evaluarea oportunităților pentru femei în muncă
Ministrul Muncii, Florin Manole, a solicitat Inspecției Muncii (ITM) să prezinte rapid o situație referitoare la abuzurile din piața muncii împotriva femeilor. De asemenea, a cerut Agenției Naționale pentru Ocuparea Forței de Muncă (ANOFM) să ofere o analiză a accesului femeilor la măsurile de ocupare și formare profesională. Aceste măsuri sunt parte dintr-un plan stabilit împreună cu președinta Agenției Naționale pentru Egalitate de Șanse (ANES).
Colaborare între instituții
Florin Manole a anunțat că va convoca în această lună Comisia Națională în Domeniul Egalității de Șanse între Femei și Bărbați (CONES) și comisiile județene (COJES). În plus, va fi înființat un consiliu consultativ format din ONG-uri, experți și reprezentanți ai mediului academic, pentru a asigura o colaborare eficientă în elaborarea politicilor de sprijin pentru femei.
Obiectivele ministerului
Ministrul a subliniat importanța unei colaborări eficiente între ANES, ANOFM și ITM, pentru a oferi nu doar protecție femeilor, ci și șanse reale de independență economică și integrare pe piața muncii. A solicitat Direcției Generale Afaceri Europene să includă dimensiunea de gen în proiectele sale și a cerut ANES să prezinte propuneri pentru planuri de interes național, precum și o evaluare critică a măsurilor implementate în cadrul Strategiei Naționale de Egalitate de Șanse.
Coordonare și integrare
Florin Manole a reafirmat că preluarea ANES de către Ministerul Muncii va oferi un răspuns mai bine coordonat și integrat la nevoile femeilor din România.
Aceste inițiative subliniază angajamentul autorităților de a îmbunătăți condițiile de muncă pentru femei și de a asigura egalitatea de șanse în ocuparea și formarea profesională.