Anunțul primarului Ciucu privind STB
Primarul Ciprian Ciucu a declarat că nu vor fi concediați șoferi sau vatmani la Societatea de Transport București (STB) și că salariile acestora vor rămâne intacte. „De dânșii este cea mai mare nevoie și au tot respectul meu pentru munca pe care o fac în fiecare zi”, a afirmat Ciucu.
Problemele de management de la STB
Primarul a subliniat că situația STB a ajuns să fie „atât de proastă” din cauza unor decizii greșite de management acumulate în timp. El a menționat că plățile Primăriei Municipiului București (PMB) față de STB „nu sunt suportabile bugetar” în acest moment.
Salariile și angajările la STB
Ciucu a explicat că șoferii și vatmanii au rămas cu aceleași salarii de ani de zile, în timp ce managementul a continuat să facă angajări de personal TESA. „S-a umflat atât de mult schema de personal la STB încât nu a mai existat posibilitatea să crească salariile pentru șoferi și vatmani”, a declarat edilul.
Planuri de reducere a cheltuielilor
Primarul a solicitat STB și ADITPBI un plan de reducere a cheltuielilor și de creștere a veniturilor. El a dorit să clarifice că nu a cerut reduceri de salarii, ci soluții de management. „Soluțiile trebuie să vină de la echipa de management și de la ADITPBI”, a precizat Ciucu.
Provocările cu care se confruntă STB
În urma discuțiilor cu vatmanii și șoferii, primarul a constatat că aceștia se plâng de lipsa motorinei și a pieselor de schimb. Ciucu a subliniat că miza sa principală este redresarea societății și salvarea locurilor de muncă ale șoferilor, vatmanilor și muncitorilor.
Respingerea auditului la STB
Primarul a amintit că, recent, Consiliul General al Municipiului București a respins realizarea unui audit la STB, ceea ce ar fi putut ajuta la evaluarea situației financiare. „Am cerut în Consiliul General să avem un audit, dar nu am fost lăsat de Consiliul General”, a adăugat el.
Concluzie
Declarațiile lui Ciprian Ciucu evidențiază o criză profundă în managementul STB și subliniază angajamentul său de a proteja locurile de muncă, în ciuda dificultăților financiare cu care se confruntă compania.